В рамках исследования принимало участие около ста семидесяти добровольцев в среднем возрасте около 32 лет. В процессе исследовательской работы испытуемым был продемонстрирован шестиминутный видеоролик, в котором демонстрировалась оценка эффективности работы одного из менеджеров. На некоторых видеороликах менеджер представлял мужчину, а на некоторых – женщину.
Участникам была предложена функция супервизора, с целью оценки действий менеджера. В тех ситуациях, где менеджера представляла плачущая девушка, респонденты не чувствовали никаких странностей в его поведении, однако, когда демонстрировались слезы мужчины, респонденты сомневались в компетентности и серьезности менеджера.
Слезы на публике считаются позывом к уязвимости: состояние, которое характерно женщинам, способными быть такими эмоциональными. Однако когда плачут мужчины, нарушаются всяческие стереотипы о твердости и мужской решительности.